Искусственный интеллект помогает костромичам получить работу мечты

Фото сгенерировано нейросетью

В Костромской области 41% соискателей рассказали об использовании искусственного интеллекта при подготовке к собеседованиям. Такие данные получили в ходе опроса эксперты сервиса «Авито Работа» и «МТС Линк». ИИ помогает костромичам лучше понять требования вакансии, выгодно преподнести свой опыт, а также «прогоняет» их по каверзным вопросам от имени работодателя.

В опросе приняло участие 10 тысяч респондентов. Из них более трети уже используют возможности нейросетей, устраиваясь на работу, еще 21% собираются прибегнуть к этой практике при необходимости. Чем моложе сотрудники, тем больше времени они затрачивают на подготовку и тем чаще используют при этом нейросети.

Самый частый запрос костромичей для ИИ: подскажи, к каким вопросам работодателя готовиться? Также соискатели при помощи искусственного интеллекта анализируют требования вакансий и сопоставляют их со своим опытом работы, генерируют ответы на вопросы работодателя и составляют самопрезентации.

О реальной пользе ИИ при подготовке к собеседованию сообщили 20% опрошенных. Костромичи отмечают, что качество их ответов на вопросы заметно возросло. Еще 20% участников опроса сообщили, что нейросеть помогла им затратить на подготовку меньше времени. 17% смогли досконально разобраться в требованиях вакансии, а 15% стали меньше тревожиться на собеседованиях. В основном, о снижении уровня стресса говорили молодые соискатели в возрасте от 18 до 24 лет. Костромичи отмечают, что их уверенность в себе после «сгенерированного собеседования» возросла почти в 1,5 раза.

«ИИ сегодня становится частью найма с двух сторон: компании используют цифровые инструменты, чтобы автоматизировать рутинные процессы и ускорять закрытие вакансий, а соискатели обращаются к искусственному интеллекту уже на этапе поиска работы и подготовки к собеседованиям. Таким образом, цифровые инструменты становятся частью пути кандидата еще до выхода на работу», - прокомментировал Кирилл Пшеничных, руководитель операций и развития бизнеса Авито Работы.

Соискатели, которые применяют ИИ для подготовки к собеседованию, развивают навык работы с нейросетями, что помогает им в решении рабочих задач уже после трудоустройства.

Подписывайтесь на «КП – Кострома» в Телеграм, Одноклассниках и Вконтакте. А если вы стали свидетелем интересного события или хотите предложить тему для статьи – пишите в Telegram чат-бот